«ЭнергоСтройДеталь-Бийский котельный завод» (входит в Группу машиностроительных предприятий) опубликовал итоги деятельности за 2025 год. Предприятие отчиталось о росте производственных показателей, расширении продуктовой линейки и увеличении экспортных поставок.
Производство и продуктовая линейка
По итогам года завод изготовил 85 паровых и водогрейных котлов. В отчетном периоде завершено проектирование однобарабанного вертикально-водотрубного парового котла Е-180-4,0-440ГН, функционирующего под наддувом и предназначенного для генерации перегретого пара среднего давления, используемого в технологических процессах промышленных объектов, включая производства химической, нефтеперерабатывающей и пищевой отраслей. Благодаря газоплотному исполнению и оснащению мембранными экранами, котел Е-180-4,0-440ГН обеспечивает высокий коэффициент полезного действия и исключает присосы воздуха, а работа без дымососа позволяет существенно снизить затраты на электроснабжение котельного оборудования. Модель отличается повышенной надежностью и оптимизированной схемой теплообмена, рекомендуется к установке в составе промышленных котельных и на энергоемких производствах, требующих стабильного источника пара для теплоснабжения и технологических нужд.
Также в 2025 году паровые котлы типа Е, модель Е-25-3,9-440 ГМ, произведенные ЭСД-БиКЗ, успешно внесены в реестр российской промышленной продукции.
Помимо котельного оборудования, предприятие выпустило 67 горелок и 273 единицы котельно-вспомогательного оборудования (насосы, теплообменники, системы автоматизации).
Экспорт и международные проекты
Объем экспортных поставок в 2025 году превысил 60 единиц котельного оборудования. Ключевым направлением остается Казахстан: на объекте заказчика ведется монтаж второго котла Terrahots-58.2-150Н мощностью 58,2 МВт. Запуск оборудования запланирован на I квартал 2026 года.
Отраслевая повестка и позиционирование
Предприятие вошло в состав делегации Алтайского края на Российской энергетической неделе (РЭН-2025) под руководством губернатора Виктора Томенко. Участие в форуме было ориентировано на презентацию производственных мощностей потенциальным зарубежным партнерам из стран Центральной Азии.
В декабре на площадке завода прошел научно-технический семинар отраслевого клуба «Флогистон». Генеральный директор Илья Плыгун представил новые разработки предприятия, ориентированные на снижение эксплуатационных затрат.
Кадровая политика
Завод анонсировал запуск годовой программы адаптации персонала «Маршрут построен». Целью заявлено снижение текучести кадров на испытательном сроке с 25 до 15%. Система предусматривает внедрение института наставничества с учетом специфики производственных процессов.
В преддверии Дня машиностроителя ведомственными и корпоративными наградами были отмечены 100 сотрудников предприятия.
Социальные инициативы
Предприятие оказало содействие Федерации бокса Бийска, передав безвозмездно изготовленный на собственных мощностях профессиональный боксерский ринг для оборудовании городского спортивного зала.
