Комиссия по ядерному регулированию (NRC) США запросила у компании "Southern Nuclear Operating Co." разъяснений в связи с большим числом неудовлетворительных оценок, полученных в прошлом году кандидатами в операторы на квалификационных экзаменах.
Экзамены проводились для подбора сменного персонала на блоки №№1-2 АЭС "Вогл".
Обсуждение проблемы с участием представителей эксплуатирующей организации назначено на 21 марта 2012 года. От ЭО требуется, среди прочего, представить план корректирующих действий.
На экзаменах в прошлом году только трое из десяти претендентов сумели пройти два квалификационных экзамена (на тренажёре и письменный). Кандидаты рассматривались для работы в качестве инженеров управления реактором и СИУР.
Столь высокий процент отсеянных необычайно велик, хотя американские регуляторы признают - иногда такое может происходить.
В эксплуатирующей организации особо подчёркивают, что речь идёт о кандидатах в сменный персонал, а не о действующих операторах. Кандидаты проходили двухлетний курс, кульминацией которого являлись два экзамена. Провалившимся предоставят повторный шанс в апреле 2012 года.
У регуляторов также имеются вопросы к качеству экзаменационных билетов. Их первую версию регуляторы назвали "несоответствующей критериям качества", содержащей некорректные критерии и опускающей многие важные детали.