14 ноября 2012 года на Билибинской АЭС состоялась встреча руководства станции в составе директора Билибинской АЭС Фарита Тухветова, заместителя директора по экономике и финансам Елены Савченко, и.о. заместителя директора по персоналу – Владимира Масленникова, начальника планово-экономического отдела Олега Уогинтаса с молодыми специалистами.
Вступительным словом встречу открыл Олег Уогинтас. Он доступно рассказал молодым специалистам о порядке начисления заработной платы, в частности, о системе премирования действующей на Билибинской АЭС.
Продолжил встречу Владимир Масленников, рассказав о вводе новых мероприятий с 2013 года: ежегодной компенсации дополнительного отпуска за работу в районах Крайнего Севера и дополнительной компенсации стоимости проездных документов работникам, занятым во вредных условиях труда. О новых изменениях в Коллективном договоре, а именно по начислению северной надбавки в максимальном размере с первого дня работы вновь принятым молодым и приглашенным специалистам на Билибинскую АЭС, имеющим на данный момент времени северную надбавку менее 100%.
В завершении первой части, директор Билибинской АЭС Фарит Тухветов рассказал о дальнейших перспективах эксплуатации станции, о финансово-экономической и социальной деятельности Билибинской АЭС.
Во второй части встречи представители администрации атомной станции ответили на вопросы присутствующих. Основными темами были вопросы социальной и кадровой политики. Говоря о социальном аспекте, Фарит Тимурович отметил, что руководство ОАО «Концерна Росэнергоатом» всегда будет проявлять заботу о социальной защищённости работников концерна.