Чепецкий механический завод (АО ЧМЗ; входит в Топливную компанию Росатома «ТВЭЛ») подтвердил право на образовательную деятельность и обучение своих сотрудников рабочим специальностям. Предприятие успешно прошло плановую выездную проверку комиссии Министерства образования и науки Удмуртской Республики на соблюдение лицензионных требований и исполнения законодательства в сфере образования. Чепецкий механический завод обладает бессрочной лицензией на образовательную деятельность с 2015 года.
Представители надзорного органа отметили высокий уровень организации профессиональной подготовки и переподготовки работников. На предприятии созданы все необходимые условия: оборудованы учебные классы, разработано и утверждено более 200 собственных образовательных программ, обучение ведется квалифицированными специалистами.
«Успех компании во многом обеспечивается именно профессионализмом его сотрудников, и наличие образовательной лицензии позволяет предприятию вести системную работу по развитию компетенций персонала с учетом современных потребностей завода, - отмечает заместитель генерального директора по управлению персоналом АО ЧМЗ Елена Корчуганова, - В настоящее время почти каждый второй рабочий владеет двумя и более профессиями. Есть работники, владеющие девятью профессиями. Это повышает кадровую мобильность предприятия и позволяет оперативно осуществлять перебалансировку персонала с учетом производственной программы».
Для работников ЧМЗ созданы максимально удобные условия для овладения новыми профессиями. За последние два года обучение и переобучение прошли более 500 сотрудников предприятия. Подготовка осуществляется без отрыва от производства, с сохранением средней заработной платы и выдачей квалификационного свидетельства.
В настоящее время предприятие рассматривает возможность получить образовательную лицензию для профессиональной подготовки и переподготовки специалистов.