По инициативе Проектного офиса #pro.ЯОК руководители молодёжных объединений и Дирекция по ЯОК провели очное совещание в формате стратегической сессии.
Целью встречи стало формирование единых подходов и решение организационных задач в реализации дивизиональной молодежной политики.
Мероприятие включало:
- диалог-сессию с руководителями ЯОК о результатах проектной деятельности молодежи за 3х летний период (с 2019 по 2022 г.) и перспективах дальнейшего развития общедивизиональных инициатив;
- работу в группах по 3м направлениям (»молодежь-бизнесу», «молодежь-регионам», «молодежь-молодежи») с целью детализации текущих общедивизиональных проектов;
- технический тур на предприятие ФГУП ПО МАЯК.
Диалог-сессия с руководителями
В рамках диалог-сессии освещались важные для дивизиона направления деятельности (места приложения совместных усилий), где важно участие молодежи ЯОКа:
- повышение объема инициатив и идей в сфере гражданской продукции;
- разработка эффективных инструментов и мероприятий, способствующих снижению уровня травматизма на предприятиях;
- создание и развитие молодежного ИТ-сообщества на базе Проектного офиса #pro.ЯОК;
- создание условий и механизма преемственности опыта в молодежных сообществах с целью сохранения проектной деятельности при обновлении состава команд.
В рамках встречи в присутствии руководителей прошло торжественное подписание Меморандума о сотрудничестве и взаимодействии между молодежными объединениями ЯОК.
В проработке текста документа принимали участие все лидеры советов молодежи ЯОК. Для дивизиона это важное событие, связанное с систематизацией процессов и достижением прозрачности взаимодействия молодежных активов, а также с переходом молодежного сообщества ЯОК от кружков по интересам к центрам экспертизы по направлениям.
Виктория Жутикова (куратор молодежной проектной повестки в ЯОК) в целях адаптации вновь назначенных руководителей советов молодежи рассказала историю развития молодежной повестки ЯОК с 2019 года, о системе развития молодежных экспертных сообществ в ЯОК, подробно о результатах проектной деятельности за 3 года существования Молодежного проектного офиса #pro.ЯОК, общедивизиональных мероприятиях и информационных каналах.
Работа в группах
По итогам встречи проработаны проекты:
«Молодежь - Бизнесу»
- «Карта молодого ученого ЯОКа» - программа мотивации для молодых ученых;
- «ПИШ на базе Сеченовского университета» - организация исследования на базе фокус-групп и разработка программы обучения по направлению «Медицинская инженерия»;
- «Квиз по безопасности» - система мероприятий для сотрудников любого уровня вовлеченности в культуру безопасности с целью проведения лик-беза в игровых форматах;
- Система выявления нарушений правил безопасности (под рабочим названием «Павлик Морозов»).
«Молодежь - Молодежи»
- «Молодежный лидер ЯОКа» - программа преемственности в молодежных сообществах;
- «Добро пожаловать в ЯОК» - единый общедивизональный день адаптации;
«Молодежь - Регионам»
- «Банк региональных практик ЯОК» - единый портал региональных проектов и проектов для ЗАТО с возможностью ознакомиться с методикой реализации проекта, контактами руководителя проекта и методической поддержкой при тиражировании.
Техтур
В рамках экскурсионной программы участники смогли попасть на площадку остановленного ядерного реактора А-1, который ласково называют «Аннушкой».
А-1 — это первый промышленный оружейный ядерный реактор в СССР и Европе, первый в СССР и Европе ядерный реактор с охлаждением, памятник науки и техники.
Общие организационные решения
В дальнейшем участникам необходимо проработать:
- карты преемственности на места руководителей советов молодежи ЯОКа, создать единую модель компетенций «Молодежного лидера ЯОК»;
- обозначить долгосрочные направления проектного творчества молодежи ЯОК в документе "Приоритеты 2030" в дополнение к Меморандуму;
- усилить общедивизиональные проекты, перенимая успешный опыт и методику реализации проектов;
- наладить регулярный обмен опытом и информацией между руководителями советов молодежи ЯОК;
- «прокачать» #pro.ЯОК как комплексный инфраструктурный проект по работе с молодежными экспертными сообществами.
Участники
Во встрече приняли участие 16 руководителей советов молодежи ЯОК и их заместители по направлениям (45 чел. очно).
а также руководители ЯОК:
- Солодаев А.А., заместитель директора Дирекции по ЯОК – директор Департамента по управлению персоналом и развитию ПСР ЯОК;
- Анищук Д.С., директор по гражданской продукции ЯОК;
- Вычугжанин В.В., директор направления цифровизации и информационных технологий в ЯОК;
- Порошин А.В. и.о. генерального директора ФГУП «ПО «Маяк».