Ожидаемая выручка УЭХК от реализации товаров, продукции, работ и услуг по итогам работы за 9 месяцев текущего года составит 15,35 млрд. рублей (выручка по итогам прошлого года составила 17,2 млрд. рублей). Средняя заработная плата сотрудников за 9 месяцев 2010 года ожидается в размере 35,8 тыс. рублей (в прошлом году этот показатель был на уровне 30 тыс. рублей). Таки данные, были приведены на совещании, которое состоялось на УЭХК под руководством первого вице-президента ОАО «ТВЭЛ» Андрея Никипелова, говорится в сообщении ОАО «ТВЭл» от 24 сентября. На совещании были подведены итоги деятельности предприятия за 9 месяцев текущего года и рассмотрены планы на 2011-2015 гг.
По словам генерального директора ОАО «УЭХК» Александра Куркина, одним из ведущих направлений работы предприятия в 2010 году является реализация программы «Новый облик», направленная на повышение производительности труда, рост заработной платы сотрудников и как результат конкурентоспособности комбината на глобальном рынке. В частности, в рамках программы из состава предприятия выведены непрофильные подразделения - отдел общественного питания, торговый отдел и молочный завод, на базе которых созданы дочерние общества.
Отдел детских дошкольных образовательных учреждений преобразован в негосударственное частное образовательное учреждение. «Реализация программы «Новый облик» на УЭХК приведет к появлению на территории Новоуральска мощнейшего технологического кластера», - подчеркнул А. Куркин. «С одной стороны, он станет залогом стабильности предприятия, а с другой - обеспечит развитие бизнес-среды», - добавил гендиректор УЭХК. Для Новоуральска как закрытого административно-территориального образования это «очень важно и актуально». Топливная компания уже заключила соглашение с администрацией Свердловской области о взаимодействии в рамках работы по созданию нового облика предприятия.
Кроме того, на совещании были подведены итоги внедрения в подразделениях комбината производственной системы «Росатома». В настоящее время на УЭХК действуют четыре пилотных участка ПСР: слесарно-сборочный участок, участок подготовки емкостей для хранения обеденного гексафторида урана, участок термоликвидации основного оборудования разделительного производства и участок, на котором происходит наполнение товарной продукцией для иностранных заказчиков. На комбинате создана структура ПСР, сформулированы целевые показатели снижения объемов запасов незавершенного производства, сокращения площадей, роста производительности труда и разработаны планы мероприятий по их достижению. В 2011 году в производственную систему «Росатома» будут вовлечены большинство подразделений комбината.