Коллектив отдела материально-технического снабжения (ОМТС) Горно-химического комбината (предприятие Госкорпорации «Росатом», дивизион «Экологические решения») отметил 75-летие. Торжественное мероприятие, посвящённое юбилейной дате, состоялось накануне длинных праздничных выходных.
В тёплой атмосфере от лица генерального директора ГХК коллектив ОМТС поздравил заместитель генерального директора по экономике и финансам Иван Богачев. Он пожелал работникам отдела дальнейших успехов в работе на благо Горно-химического комбината и вручил памятный подарок.
История подразделения началась в 1950 году, одновременно с созданием Горно-химического комбината. За 75 лет отдел прошёл огромный путь — от бумажных документов и ручных расчётов до современных цифровых систем: 1950–1980-е - централизованное фондовое снабжение; 1990-е - время нестандартных решений; 2000-е - переход на договорные закупки; 2012 год - внедрение Единого отраслевого стандарта закупок. Современные снабженцы - это высококвалифицированные специалисты, которые работают в трёх информационных системах одновременно: «Закупки 2.0» — подготовка закупочных процедур; ЕОСДО — согласование документации; АСУ «BAAN-ГХК» — логистика и учёт.
- 75 лет — серьёзный срок, - говорит Андрей Юдин, начальник отдела материально-технического снабжения ГХК. - Но для нас это не просто цифра, а доказательство того, что мы делаем важное дело. Самое главное в нашей работе — сочетать скорость и соблюдение законодательства. Ошибка в закупке может остановить производство. Но наш коллектив — это опытные ветераны и молодые специалисты: средний возраст сотрудников — 45 лет, идеальный баланс энергии и опыта. В будущем планируем внедрение цифровых платформ для ускорения процессов. А ещё есть не менее ценная задача для нас — сохранить атмосферу взаимовыручки, которую создали наши наставники.
