Профсоюзный форум ВНИИА «ПроФорум» проходил в феврале с пятницы по воскресенье в оздоровительном центре «Искорка». Такое мероприятие профсоюзный комитет и совет молодых специалистов института организовали впервые. Участниками стали 150 человек – профорги и профактив со всех площадок ВНИИА.
Зампредседателя профорганизации ВНИИА Наталья Косарева подчеркнула, что опыт подготовки общего проекта, объединившего усилия профсоюза и молодежи, оказался успешным.
– До проведения форума мы провели анкетирование профоргов, которое помогло выбрать темы для обучения, интересные нашим членам профсоюза: «Введение в культуру безопасного поведения», «Решение конфликтов в коммуникации», «Говорю красиво и уверенно», «Навыки эффективной коммуникации», «Мотивация и самомотивация». Занятия по каждой теме проводили сертифицированные тренеры, – рассказала Наталья Косарева.
Отдельным блоком обучения стал практикум профсоюзного комитета «Типовые ошибки в работе профорга». Практикум получился интересным и получил много положительных отзывов.
– Практикум стал для нас инструментом работы над ошибками. Мы разбирали примеры реальных ошибок наших профоргов. Примеры из жизни мы обобщили и сконцентрировали в заданиях. Выполняя задания, наши профорги смогли проанализировать недочеты и нестыковки, теперь ошибок в их работе будет меньше, – отметила руководитель комиссии по социально-бытовым вопросам и работе с детьми ППО ВНИИА Галина Писаренко.
Кроме образовательного блока в программу «ПроФорума» вошли командообразующие мероприятия: квест «Профсоюзная открытка», работа в малых группах в формате «Мировое кафе», а также квиз, где к общим вопросам на эрудицию была добавлена и профсоюзная тематика.
Центральным событием программы стали презентации профсоюзных проектов, направленных на развитие и улучшение работы ППО института.
– Профсоюзные проекты, презентованные профактивом, поразили разнообразием и продуманностью. Одна из команд предложила программу улучшения нашего оздоровительного центра «Искорка», причём ориентируясь не на большие финансовые вливания, а, в первую очередь, на собственные силы. Другая команда предложила проект по озеленению силами профактива для повышения положительного имиджа предприятия. Ещё одна группа активистов представила программу мотивирующих мероприятий для сотрудников, в числе которых были незаслуженно забытые советские практики – производственная гимнастика и субботники,– отметила координатор профсоюзных проектов «ПроФорума» Ольга Струговщикова.
Были презентованы и другие интересные идеи. Например, новые направления экскурсий и тематические выходные, поощрительные поездки для отличившихся работников, проведение в центре «Искорка» образовательных мероприятий и донесение информации до членов профсоюза с помощью новых подходов и инструментов.
На закрытии «ПроФорума» председатель профорганизации ВНИИА Игорь Кожемякин пообещал, что инициативы профсоюзных активистов не останутся без внимания и предложил сделать такое мероприятие ежегодным.
– Мы уже провели с представителями команд «ПроФорума» стартовое совещание по реализации их инициатив. Все презентованные на форуме проекты – в работе, обозначены сроки и рассчитывается их финансирование. Я полагаю, что нынешний год будет насыщенным на профсоюзные события, – сказал Игорь Кожемякин.
