После завершения обучения высококвалифицированные молодые инженеры будут работать на Ленинградской АЭС, внося свой вклад в ее безопасную, эффективную и устойчивую работу.
Лучшие выпускники школ Соснового Бора, города-спутника Ленинградской АЭС, получат профильное образование в высших учебных заведениях России в рамках отраслевой программы целевой подготовки кадров. Возможность продолжить профильное образование будет и у выпускников высших учебных заведений, завершивших обучение по программе бакалавриата. В этом году Ленинградская АЭС предлагает этим двум категориям абитуриентов 26 мест для обучения по семи техническим специальностям в шести опорных вузах Госкорпорации «Росатом» - в Москве, Санкт-Петербурге, Томске, Иваново и Ленинградской области.
Стать участником образовательных программ могут не только жители Соснового Бора, но и выпускники школ, средних и высших учебных заведений из любого региона России. В результате конкурсного отбора целевые направления получат кандидаты, имеющие наиболее высокие баллы в рамках проведения Единого государственного экзамена и лучшие результаты по профильным предметам, полученным на экзаменах в средних и высших учебных заведениях.
Целевое обучение в соответствии в отраслевой кадровой программой Росатома имеет ряд преимуществ: регулярную дополнительную стипендию для студентов, гарантированное место прохождения всех видов студенческих практик, гарантированное трудоустройство по специальности на Ленинградскую АЭС и многое другое.
«Вузы, которые мы предлагаем, имеют хорошо оснащенные, современные научно-технические базы и лаборатории, высококвалифицированный профессорско-преподавательский состав, они включены в самые престижные отечественные и международные рейтинги. Учиться в них непросто, но безусловно интересно и перспективно: их выпускники востребованы во многих важных для страны отраслях, в том числе — в атомной энергетике», - пояснил Сергей Фунтов.
Обучение по целевому обучению в профильных для атомной энергетики вузах для дальнейшего трудоустройства на Ленинградскую АЭС ведется более 15 лет. Ежегодно на Ленинградскую АЭС трудоустраиваются порядка 30 молодых специалистов, которые успешно и ответственно работают в цехах, отделах и службах на блоках РБМК и ВВЭР.
Как ранее отмечал Алексей Лихачев, Генеральный директор Госкорпорации «Росатом», студенты являются будущим атомной отрасли. Ежегодно на предприятия Росатома трудоустраиваются порядка тысячи выпускников. К 2035 году их число увеличится до двух тысяч. Взаимодействие с молодыми специалистами и инженерами сегодня необходимо для того, чтобы уже завтра передать в их надежные и профессиональные руки управление атомной промышленностью. Молодому поколению атомщиков предстоит заниматься реализацией многих масштабных проектов: развитием ядерной медицины, цифровизацией отрасли, производством промышленных роботов и электрозарядных станций, а также запуском конвейера атомных станций во всем мире и многим другим. Обучить их в соответствии с имеющимися потребностями и предстоящими задачами, воспитать из них высококвалифицированных профессионалов, вовлечь их во все процессы, происходящие в отрасли и в обществе - приоритетная задача Росатома. Такая мощная государственная поддержка позволит молодым людям максимально реализовать себя в профессии и в жизни, чтобы способствовать развитию и процветанию всей России.
В 2026 году очное обучение по программам специалитета, бакалавриата и магистратуры будет проходить в опорных вузах Госкорпорации «Росатом»: ФГАОУ ВО «Национальный исследовательский ядерный университет «МИФИ», ФГБОУ ВО «Санкт-Петербургский государственный технологический институт (Технический университет)», ФГАОУ ВО «Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого», ФГБОУ ВО «Ивановский государственный энергетический университет имени В.И. Ленина», ФГАОУ ВО «Национальный исследовательский Томский политехнический университет», «Институте ядерной энергетики (филиале) ФГАОУ ВО «Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого» в г. Сосновый Бор Ленинградской области. Обучение предусмотрено по специальностям «Химия», «Атомные станции: проектирование, эксплуатация и инжиниринг», «Автоматизация технологических процессов и производств», «Ядерные реакторы и материалы», «Ядерная энергетика и теплофизика», «Электроэнергетика и электротехника» и «Химическая технология материалов современной энергетики».
Подать заявление для участия в программе целевого обучения можно до 25 июля текущего года, обратившись в отдел развития персонала Ленинградской АЭС по электронной почте orp-zas@ln.rosenergoatom.ru или по телефону 8 (813 69) 55353 к Александре Сергеевне Зайцевой.