12 октября на базе Ангарского электролизного химического комбината (г.Ангарск, Иркутская обл.) прошел конкурс профессионального мастерства среди рабочих предприятий Топливной компании Росатома «ТВЭЛ» по специальности «Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования».
За звание «Лучший по профессии» боролись 14 участников от 8 предприятий, в числе которых ОАО «НЗХК», ОАО «ЧМЗ», ОАО «ПО ЭХЗ», ОАО «УЭХК», ОАО «СХК», ОАО «ВПО Точмаш» и ОАО «АЭХК».
На площадке АЭХК встретились действительно лучшие из лучших – победители конкурсов профмастерства на своих предприятиях. Регламент конкурсных испытаний предусматривал два этапа: теоретическая часть из 50-ти вопросов и практика на рабочем оборудовании – «ячейке» комплектного распределительного устройства.
По результатам двух туров победителем стал Евгений Саблин (ОАО «Сибирский химический комбинат»), набравший 96 баллов из 100 возможных. На II месте - электромонтер ОАО «Ангарский электролизный химический комбинат» Андрей Шаламов с результатом 82 балла. III место занял Игорь Волобуев, электромонтер ОАО «Новосибирский завод химконцентратов», набравший по результатам двух туров 76 баллов.
Победители были награждены памятными медалями, денежными премиями (70 тысяч рублей – за I место, 55 – за II и 40 тысяч рублей за III место, соответственно). Все остальные участники получили премии по 5 тысяч рублей и ценные подарки.
Стоит отметить, что подобный корпоративный конкурс проходил на ОАО «АЭХК» впервые. Подводя итоги мероприятия, представители конкурсной комиссии ОАО «ТВЭЛ» отметили высокий уровень организации и подготовки мероприятий, предусмотренных программой.
Напомним, конкурсы профессионального мастерства среди рабочих массовых профессий проводятся в ОАО «ТВЭЛ» с 2008 года. Изначально они проводились на базе трех заводов фабрикационного дивизиона – ОАО «МСЗ», ОАО «НЗХК» и ОАО «ЧМЗ». После создания Топливной компании «ТВЭЛ» количество предприятий-участников существенно выросло. В 2011 году в профессиональных состязаниях участвовали 16 предприятий ТК (для сравнения: в 2010 году – 12 предприятий, 104 конкурсанта по 5 профессиям, в 2009 году – 4 предприятия, 55 человек по 4 профессиям). Организация и проведение Конкурсов профмастерства - важный элемент политики социальной ответственности, укрепления доверия, фундамент укрепления корпоративной культуры и идентичности, формирования традиций Топливной компании «ТВЭЛ».