За период действия корпоративной жилищной программы с 2011 по 2016 год более 1100 работников Ленинградской АЭС (филиал АО «Концерн Росэнергоатом», Ленобласть) улучшили свои жилищные условия. Это около 20% от общей численности коллектива. По состоянию на 1 января 2017 года на атомной станции работают 5 849 человек.
Компенсацию процентов по ипотечным кредитам в 2016 году получили 662 работника на сумму 64,899 млн рублей. Компенсацию стоимости аренды жилья - 89 работников станции на сумму 20,695 млн руб. 117 сотрудников получили беспроцентные займы на первоначальный взнос на сумму 77,5 млн рублей. Самым значимым событием 2016 года стало вручение ключей от 99-ти квартир в корпоративном доме на ул. Парковой. Многие семьи уже заселились в новое жилье.
Стоит отметить, что в 2016 году 72,5% получивших помощь по корпоративной программе являются молодыми работниками ЛАЭС в возрасте до 35 лет. «В 2017 году мы продолжим работу по поддержке, прежде всего, молодых работников атомной станции, способствуя тем самым реализации выбранного несколько лет назад приоритета на постепенное омоложение кадрового состава Ленинградской атомной станции», - отметила начальник отдела социального развития Ленинградской АЭС Марина Хевронова.
По состоянию на 1 января 2017 года в списках Ленинградской АЭС на улучшение жилищных условий зарегистрированы 215 работников.