Академия Ростеха организует специализированную программу «Стратегический менеджмент» для руководителей предприятий Госкорпорации Ростех. Программа рассчитана на 4 месяца, ее пройдут более 60 генеральных директоров, их заместителей, директоров по стратегии, других руководителей организаций Корпорации. Полученные по итогам обучения знания и компетенции позволят актуализировать стратегии предприятий и обеспечить их исполнение.
Программа, разработанная Академией Ростеха и Департаментом стратегии, мотивации и организационной эффективности Государственной корпорации «Ростех», содержит теоретические и практические блоки. Ключевой фокус программы направлен на усиление управленческого потенциала, создание эффективных бизнес-моделей и выработку актуальной стратегии для каждого предприятия в составе Корпорации.
При разработке структуры обучения учтены основные цели актуализированной стратегии Корпорации, в том числе поддержка реализации ключевых государственных задач, технологическое развитие, решение вопросов безопасности страны, создание высококонкурентной продукции, создание экосистем производственно-технологического развития.
«В 2025 году будет актуализирована стратегия развития Ростеха, аналогичные процессы будут реализованы на уровне каждого холдинга в ее составе. Корпорация объединяет сотни предприятий российской промышленности, представляющих самые разные отрасли. Чтобы эффективно управлять этими активами, важно регулярно обновлять компетенции наших руководителей, отвечающих за стратегическое планирование и развитие. Обучение стратегическому менеджменту играет важную роль в формировании взвешенных решений и способствует укреплению позиций наших предприятий в меняющейся экономической и геополитической ситуации», — отметил исполнительный директор Госкорпорации Ростех Олег Евтушенко.
Программа включает 9 модулей, практические задания и тесты. В 2025 году обучение по программе «Стратегический менеджмент» пройдут руководители предприятий холдингов Ростеха: КРЭТ, «Вертолеты России», «Нацимбио», ОАК, ОДК, ОНПП «Технология», ОПК, «Ремвооружение», «Спецхимия», «Уралвагонзавод», «Швабе», «Высокоточные комплексы», «Рособоронэкспорт».
«Практика показывает: знания и навыки, приобретенные участниками программы, активно применяются в повседневной деятельности. Мы видим это по проектам и документам, над которыми работаем в последнее время. Количество слушателей на потоке в этом году увеличилось на 32% по сравнению с предыдущим годом. Как академический директор программы, я особо ценю обратную связь от участников, поскольку она подтверждает значимость и востребованность нашего курса», — рассказал заместитель директора департамента стратегии, мотивации и организационной эффективности Госкорпорации Ростех Василий Пономарев.