Конкурс профессионального мастерства среди наставников прошел 25 мая на Кирово-Чепецком химкомбинате – филиале ОХК «Уралхим». Мероприятие, призванное повысить престиж наставничества и поощрить самых талантливых и активных из них, на КЧХК состоялось впервые.
- Наши наставники регулярно участвуют в региональных соревнованиях и занимают на них первые и призовые места. Это значит, что у нас работают настоящие профессионалы, и в этом году мы впервые решили провести внутренний конкурс. Такие конкурсы - хорошая возможность для людей проверить свои знания и умения в наставничестве и наметить планы для дальнейшего развития, - сообщил Роман Северюхин, председатель совета наставников КЧХК.
Конкурс состоял из нескольких этапов. В творческой визитке участники представили презентации на тему «Я – наставник». Они рассказали о важности своей профессии, личном опыте наставничества, приемах и инструментах, используемых при работе с молодыми сотрудниками.
В теоретической части конкурсанты показали свои знания положения о наставничестве, ключевых правилах безопасности, истории и деятельности завода, основных производствах.
Основным этапом конкурса стала практика в форме деловой игры. Участники на своих рабочих местах демонстрировали процесс обучения молодого работника профессиональным навыкам.
По итогам конкурса первое место занял электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования цеха 31 Александр Квач, второе место у техника-химика производственной лаборатории Надежды Ходыревой, третье - у аппаратчика нейтрализации цеха 54 Родиона Ивакина.
- Наставничество – важное направление профсоюзной работы в подразделениях предприятий. Оно помогает передавать компетенции и воспитывать молодых работников в духе коллективизма и корпоративной этики, что сегодня очень важно. Наши члены профсоюза приняли активное участие в конкурсе и заняли в нем призовые места, - отметил председатель профсоюзной организации КЧХК Евгений Колмогоров.
