Профактив и аппарат профсоюзной организации УЭХК (ОКП-123) приняли участие в двухдневном семинаре на тему «Как повысить членство в профсоюзной организации». Секретам мотивации представителей РПРАЭП учил куратор АНО «Атомные города», член совета Свердловского регионального отделения «Деловой России» Михаил Бабин.
На протяжении семинара профсоюзные работники и активисты пытались по-новому посмотреть на привычные вещи и, порой, сталкивались с внутренним сопротивлением, усваивая информацию и выполняя задания. Например, необычным показалось предложение тренера рассмотреть деятельность профсоюза с коммерческой точки зрения, как организации «продающей» свои услуги. Такой подход предполагает изучение потребностей «потребителей» и учет их в своей деятельности.
– Очень интересная и полезная учёба. Нам определённо есть, чему учиться и к чему стремиться. Думаю, нужно продолжать именно в таком формате, - поделилась председатель профкома службы главного механика Елена Рымшина, которая седьмой год является профлидером подразделения с профчленством 74%.
Тренер помог участникам учебы посмотреть на профсоюзную деятельность по-другому, в итоге у них появились идеи по развитию ОКП-123. За шесть часов интенсива участники, разбитые на три команды, использовали проблемный и системный подходы, проводили ранжирование услуг профсоюза, оценивали их востребованность. Им удалось составить конкурентную матрицу, выявить область возможностей, познакомиться со стратегиями продвижения продуктов и узнать методы по их сопровождению в СМИ.
Результатом учебы стали конкретные идеи по мобильному приложению для профсоюзного дисконта, сотрудничеству со страховыми компаниями и сотовыми операторами, выдаче целевых профсоюзных ссуд, предоставлению различных компенсаций и льгот. Изменения коснутся и информационной политики ОКП-123.
– Очень понравился необычный подход к первичке, как к коммерческой организации. По сути, всё верно: есть «рынок», на котором у потребителя есть право выбирать или не выбирать предлагаемые услуги. Чтобы заинтересовать потенциальных и действующих членов профсоюза, нужно, во-первых, методично узнавать, что им действительно требуется, а во-вторых, грамотно рассказывать об этом, - отметил Алексей Колоткевич, председатель профкома ТЛЦ.
Участников учебы особенно заинтересовало предложение о расширении программы отдыха для бабушек и дедушек, являющихся членами профсоюза. Они смогут получить льготную профсоюзную путёвку не только для себя, но и для своих внуков. Этот проект нацелен на мотивацию работников старшего возраста.
По словам председателя ОКП-123 Александра Пинаева, в ближайшее время будет проведена финансовая и организационная оценка возможности реализации предложений. Заводской комитете рассмотрит и утвердит наиболее эффективные.
Еще одной темой учебы стало обсуждение процедуры проведения конференций в подразделениях УЭХК и на предприятиях, сотрудничающих с ОКП-123 по соглашениям. Председатель профкома заводоуправления Татьяна Тугашова поделилась материалами и наработками, которые позволяют наглядно рассказывать о деятельности ОКП-123 и его профкомов.
