На Всемирном фестивале молодежи, который открылся 1 марта в Сочи, прошла панельная дискуссия на тему «Глобальное сотрудничество в сфере образования и науки: развитие потенциала международной молодежи в современном мире».
Она объединила ведущих экспертов в области образования – представителей органов государственной власти России и стран-партнеров, вузовского сообщества, бизнеса, активной молодежи. В частности, в ней приняли участие заместитель министра науки и высшего образования Российской Федерации Денис Секиринский, министр высшего образования, инноваций, науки и развития технологий Республики Зимбабве Амон Мурвира, ректор Национального исследовательского ядерного университета «МИФИ» (опорный вуз Росатома) Владимир Шевченко и другие.
Денис Секиринский рассказал о месте российского образования в мире, приоритетных направлениях образования и науки для молодежи, а также о создании условий для получения высококлассного образования в России для иностранной молодежи. Амон Мурвира представил видение системы образования для Зимбабве и Африки в целом, которая позволит обеспечить стремительный рывок в технологическом развитии и росте национальной экономики. Владимир Шевченко в своем выступлении остановился на том, как меняется высшая школа в связи с запросами молодежи и запросами бизнеса.
Выступая на сессии, заместитель генерального директора по персоналу Госкорпорации «Росатом» Татьяна Терентьева поделилась принципами работы Росатома с молодежью и опытом в области создания инновационной образовательной экосистемы:
«Чтобы отвечать на глобальные вызовы настоящего и формировать технологический ландшафт будущего, нужно заниматься образованием молодежи и развивать таланты. Поэтому мы строим экосистему развития кадрового потенциала, основанную на принципах партнерства и учитывающую такие тренды, как цифровизация и экологизация профессий. И развиваем компетенции будущего: STEM и социальные навыки, 4K-кооперацию: креативность, коммуникацию и критическое мышление. В нашу экосистему вовлечены школы, родители, учителя, вузы и работодатели – наши предприятия. От такого всестороннего партнерства выигрывают все. И я рада, что наша работа находит отклик в сердцах молодёжи – 79% молодых работников Росатома считают саморазвитие наивысшим приоритетом».