Представители РПРАЭП приняли участие во втором модуле III Отраслевого слета лидеров безопасности. Мероприятие прошло 6 июля в смешанном формате, участниками стали несколько сотен человек. Часть из них присутствовали в зале московского бизнес-отеля «Монарх», остальные – подключились дистанционно.
Организаторы Слета ставили цель разработать меры по повышению эффективности реализации комплексной программы по профилактике травматизма, спланировать действия лидеров безопасности и информировать участников Клуба лидеров безопасности о происшедших несчастных случаях, а также дать возможность участникам поделиться интересными практиками.
На пути к нулевому травматизму важным этапом становится не только профилактика происшествий, но и разбор уже произошедших несчастных случаев. Традиционным форматом на отраслевых слетах стала «работа над ошибками», выявление коренных причин и обсуждение того, что можно сделать, чтобы предотвратить трагедию.
На Слете присутствовали заместитель генерального директора Росатома по персоналу Татьяна Терентьева, генеральный инспектор Госкорпорации Сергей Адамчик, председатель и главный технический инспектор труда РПАЭП Владимир Кузнецов.
Владимир Кузнецов о очередной раз напомнил участникам о том, что главную роль в повышении безопасности труда играет сам человек. Поэтому в профилактической работе главное место должно отводиться работе с людьми, формированию у работников осознанного поведения и атмосферы доверия в трудовых коллективах.
Опытом участия профсоюзных представителей в повышении безопасности труда поделился председатель профсоюзной организации Атомэнергоремонта Евгений Волков. Профорганизация провела большую работу по цифровизации своей деятельности, в том числе в области охраны труда. В частности, председатель ППО представил лидерам безопасности «Электронный журнал несоответствий», реализованный на сайте профорганизации.
Также Евгений Волков рассказал, что лучшие уполномоченные по охране труда получают планшет и таким образом могут вносить замечания в любом месте и в любое время, а также оперативно анализировать выявленные несоответствия.
Цифровой продукт не только делает работу уполномоченных более оперативной и удобной, но и снижает влияние «человеческого фактора». С помощью «Электронного журнала…» в Атомэнергоремонте удается минимизировать возникновение новых несоответствий и следить за тем, как устраняются имеющиеся.
- «Электронный журнал несоответствий» профорганизации Атомэнергоремонта – это один из девяти проектов, которые представили профсоюзные уполномоченные по охране труда на конкурс «Лучший проект по КБ». Мы надеемся, что инициативы наших представителей будут поддержаны руководством отрасли и реализованы, - отметила заместитель главного технического инспектора труда, завотделом охраны труда аппарата РПРАЭП Инна Лапшина.
Лучшие работы конкурса «Лучший проект по КБ» будут названы на последнем, четвертом, модуле III Отраслевого слета лидеров безопасности в ноябре этого года.
