8 июля 2014

Участники потока "Инновационный лидер" Форума «Форсаж-2014» получат индивидуальную оценку своих лидерских и инновационных компетенций

Участники потока "Инновационный лидер" Форума «Форсаж-2014», который пройдет с 13 по 19 июля в Калужской области, получат индивидуальную оценку своих лидерских и инновационных компетенций.

Поток "Инновационный лидер" будет сформирован из 35 победителей заочного этапа конкурса «Инновационный лидер атомной отрасли». Они представляют 27 предприятий атомной отрасли, включая ведущие научно-исследовательские институты, производственные предприятия, атомные станции.

По словам руководителя потока, руководителя образовательных программ ЗАО «Наука и инновации» Павла Сушкова, у потока на Форуме есть вполне конкретные цели.

«Во-первых, цель каждого - победить в конкурсе, убедить конкурсное жюри (кстати, и себя тоже) в том, что твой проект самый актуальный и эффективный для инновационного развития отрасли. Во-вторых, звание «инновационного лидера атомной отрасли» накладывает определенные обязательства. Лидер - это тот, кто неравнодушен к своему делу, тот, кто знает, чего он хочет, и движется к своим целям, несмотря на бесконечные сложности. Так вот, задача каждого участника нашего потока за неделю разобраться с собственной готовностью к этой ответственности. Программа потока построена в соответствии с этими целями»,

- отметил он.

Как пояснил П. Сушков, в первый день работы Форума участники потока пройдут через центр оценки, в рамках которого поработают с «кейсами» ("Перевозка ОЯТ", "Новый томограф", "Мирный атом" и др.). По итогам центра оценки каждый участник получает индивидуальную оценку своих лидерских и инновационных компетенций. Второй день программы потока будет посвящен тренингу "Профессиональная уверенность как ключевой фактор успеха инициатора и участника реализации инновационного проекта". Его проведет команда тренеров компании Teamlab. Чтобы разобраться, какие препятствия мешают реализации Инновационного проекта, и, главное, что помогает технологическому предпринимателю добиться своих целей, запланирован круглый стол, в котором примет участие научный руководитель ядерного кластера Фонда "Сколково" Александр Фертман, а также отраслевые эксперты.

Значительное время в программе потока будет посвящено также практической работе по подготовке к защите проектов. Это индивидуальная и групповая работа, которую проведут с инновационными лидерами  тренеры Корпоративной Академии Росатома. В финальный рабочий день  Форума, 18 июля участникам потока предстоит представить и защитить свои проекты перед жюри конкурса, которое возглавляет, заместитель генерального директора - директор Блока по управлению инновациями Госкорпорации "Росатом" Вячеслав Першуков.

Кроме программы потока, инновационные лидеры смогут также принять участие в общих образовательных событиях Форума. Ожидается, что одной из основных тем участников потока на «Форсаже-2014» также станет Производственная система «Росатом». Она красной нитью пройдет через всю программу потока, прививая молодым работникам и руководителям навыки бережливого производства.

В программе занятий на Форуме — мастер-классы ведущих экспертов, семинары, мини-тренинги, деловые игры, разбор «кейсов» (ситуаций из бизнес-практики) выступления топ-менеджеров Госкорпорации «Росатом», а также конкурсы, спортивные мероприятия и концерты. Свой опыт участникам мероприятия передадут около 150 приглашенных гостей -  топ-менеджеров и экспертов атомной отрасли, крупных бизнесменов, видных ученых, бизнес-тренеров, представителей необычных профессий.

Всего же в этом году в рамках Форума будут действовать восемь потоков. Кроме уже упомянутого «Инновационный лидер» это будут потоки: «Таланты Росатома», «Энергополис» (90 работников энергетических предприятий, не входящих в Госкорпорацию «Росатом») и 10 участников программы Rosatom Global Professionals, «Технополис» (90 молодых сотрудников и участников кадрового резерва предприятий высокотехнологичных отраслей промышленности, победителей отраслевых конкурсов для молодых инженеров, студентов старших курсов и аспирантов профильных ВУЗов и 10 участников программы Rosatom GlobalProfessionals), «Северный морской путь» (90 молодых сотрудников и участников кадрового резерва предприятий гидро- и электроэнергетики, атомного ледокольного флота РФ, представители молодежных организаций северных регионов и Дальнего Востока, победители отраслевых конкурсов студенческих проектов «Энергия развития» и молодежных программ «Инвестируя в будущее» в рамках RussiaPower и 10 участников программы Rosatom Global Professionals), «Молодежный лидер» (40 участников - лидеры и члены молодежных организаций), а также «Информационный поток» (40 молодых работников информационных служб предприятий отрасли) и «Международный поток» (30 человек участников программы Rosatom Global Professionals, реализующих международные проекты/вовлеченных в международную деятельность и демонстрирующих высокий уровень владения английским языком и 10 молодых работников предприятий атомной отрасли и МЧС, а также молодых ученых профильных ВУЗов стран ЕврАзЭС).

Согласно официальному распоряжению о проведении Форума, председателем Наблюдательного совета назначен заместитель генерального директора – директор Блока по управлению инновациями Госкорпорации «Росатом» Вячеслав Першуков. Председателем Организационного комитета стал директор Департамента коммуникаций Росатома Сергей Новиков.

Формат проведения форума – полевой лагерь (проживание в палатках). Спартанские условия позволяют оторваться от бытовых проблем и рабочей рутины и полностью погрузиться в творческую атмосферу «Форсажа». Более подробную информацию можно получить на сайте Форума.

Итоги первого тура конкурса инновационных идей молодых сотрудников организаций Госкорпорации «Росатом» «Инновационный лидер атомной отрасли-2014» были подведены 18 июня 2014 года. На конкурс было подано свыше 145 работ от молодых сотрудников из более чем 50 организаций, охватывающих все направления деятельности Госкорпорации «Росатом».