Конференция работников РФЯЦ-ВНИИЭФ, на которой был принят новый коллективный договор (КД) ядерного центра, состоялась 10 января. В ее работе приняли участие 180 делегатов, в том числе - руководители РФЯЦ-ВНИИЭФ и его филиала НИИИС, а также гости - руководители города, представители общественных организаций Сарова и городских СМИ.
Сопредседатель комиссии по коллективному договору стороны работодателя, замдиректора РФЯЦ-ВНИИЭФ по управлению персоналом Юрий Якимов представил проект коллективного договора РФЯЦ-ВНИИЭФ на 2023-2025 годы. Докладчик отметил, что профсоюзные собрания по обсуждению проекта прошли в ноябре и декабре прошлого года во всех подразделениях. В комиссию поступило 70 предложений и замечаний.
Юрий Якимов сообщил, что за время действия прежнего колдоговора, который был заключен в 2016 году, наблюдался рост доходов работников - от 4,5 до 7,2 % в год и было проведено восемь индексаций заработной платы. За эти годы в ядерный центр пришли 1650 молодых специалистов из 48 вузов по 86 специальностям.
Представитель работодателя рассказал о состоянии охраны труда и программе негосударственного пенсионного обеспечения работников – за шесть лет расходы на нее составили 1,5 млрд руб. Почти 2,6 тыс. работников улучшили свои жилищные условия с помощью жилищной программы. Все сотрудники застрахованы по ДМС, расходы на эту программу составили 1,5 млрд руб.
В новом коллективном договоре гарантии по ряду программ усилены. Например, пункт о единовременной выплате работникам, пострадавшим от несчастного случая на производстве или получившим профзаболевание, приведен в соответствие с Отраслевым соглашением. Некоторые виды материальной помощи работникам исключены из КД, но войдут в соответствующие приложения к документу. Дополнительные отпуска кандидатам наук и докторам наук также исключены из КД и заменены на значительные ежемесячные и разовые доплаты.
Сопредседатель комиссии по коллективному договору стороны работников, председатель профорганизации Иван Никитин отметил успешное выполнение всех обязательств коллективного договора. Профсоюзный лидер рассказал делегатам об изменениях, которые появились в новом Отраслевом соглашении, в частности, в разделе «Охрана труда».
- Было принято решение расширить права профсоюзных уполномоченных по охране труда. Но мы должны понимать, что теперь значительно повышается ответственность профсоюзной организации за охрану труда на предприятии, - сообщил Иван Никитин.
Профлидер проинформировал, что в разделе «Социальная политика» нового Отраслевого соглашения есть пункт, который расширяет возможности предприятия в улучшении жилищных условий работникам. В разделе «Работа с молодежью» - пункт, который предусматривает возможность трудоустройства работников, призванных на срочную военную службу, что особенно важно в настоящее время. В разделе «Гарантии прав профсоюзных органов» - пункт, который усиливает взаимодействие профсоюзной организации и администрации предприятия.
Директор ядерного центра Валентин Костюков выступил с докладом «Главная ценность РФЯЦ-ВНИИЭФ - люди. Итоги работы коллектива 2016-2022 гг. Социальные гарантии. Стратегия развития». Руководитель отметил экономические достижения коллектива и обозначил новые амбициозные цели и задачи до 2027 года.
На конференции было предложено ввести в состав профкома РФЯЦ-ВНИИЭФ председателя Городской думы Антона Ульянова. Цель - повышение эффективности взаимодействия города и ядерного центра в решении социальных вопросов. Ранее Антон Ульянов возглавлял профком одного из важнейших подразделений ядерного центра – ИТМФ. Делегаты практически единогласно поддержали это предложение.
