Первичная профсоюзная организация Ковровского механического завода 28 мая провела отчетно-выборную конференцию. На ней были подведены итоги пятилетней работы и определен вектор развития.
В работе конференции принимали участие более 70 делегатов, которые представляли все цеха и отделы КМЗ, а также генеральный директор ПАО КМЗ Анатолий Гавриков. От Центрального комитета Российского профсоюза работников атомной энергетики и промышленности присутствовал заместитель председателя Юрий Борисов.
Повестка включала восемь вопросов. Главным из них стал отчет председателя профкома Валерия Андрианова о работе за последние пять лет. В докладе он привел цифры не только по КМЗ, но и по другим организациям города Коврова, чтобы делегаты могли в сравнении оценить возможности работников предприятия.
На Ковровском механическом заводе трудятся более 1,7 тысячи человек. В профсоюзной организации предприятия состоит 62% работников — это 1,1 тысячи человек, и более 370 неработающих пенсионеров. Докладчик подчеркнул, что профорганизация продолжит работать над вовлечением сотрудников предприятия в профсоюз, особенное внимание будет направлено на молодежь.
— Несмотря на сложности и непредсказуемые вызовы времени, когда приходилось менять формы и методы работы, профсоюз продолжал контролировать выполнение всех положений коллективного договора, — отметил Валерий Андрианов. — Главной целью первичной профсоюзной организации КМЗ по-прежнему является повышение уровня жизни членов профсоюза, защита их социально-трудовых прав, экономических и профессиональных интересов.
В завершение доклада Валерий Андрианов выразил благодарность членам профсоюзного комитета и активу за проделанную работу.
Курс на укрепление
Участники конференции также заслушали и утвердили отчет ревизионной комиссии профкома. Деятельность профсоюзного комитета была признана удовлетворительной, а профсоюзным лидером предприятия на новый пятилетний период единогласно избрали Валерия Андрианова. Кроме того, конференция избрала профсоюзный комитет и ревизионную комиссию профсоюза.
Руководитель предприятия поблагодарил всех за хорошую работу, поздравил избранных членов комитета, и подтвердил намерение продолжать социальное партнерство на принципах коллективного договора. Гендиректор КМЗ подчеркнул, что заводская профсоюзная организация — это не формальная структура, а действительно работающая система. По его словам, профсоюзный актив принимает деятельное участие в обсуждении всех ключевых направлений работы завода, связанных с людьми. В том числе — оплаты труда, безопасности рабочих мест, социальной политики, поддержки участников СВО, вопросов, связанных с детьми и ветеранами.
Положительную оценку своей работы профсоюзная организация получила и от заместителя председателя РПРАЭП Юрия Борисова. Он подчеркнул сложность условий, в которых профорганизации КМЗ и ее председателю приходилось работать в последние годы.
— В отчетном периоде Валерий Андрианов несколько лет одновременно руководил двумя профорганизациями — Ковровского механического завода и владимирского «Точмаша». Одной из ключевых задач тогда стала совместная с руководством предприятий работа по сохранению стабильных коллективов на двух заводах. Во многом этого удалось достичь через совершенствование коллективных договоров и выравнивание социальных пакетов. Можно с уверенностью сказать, что задача в целом решена: оба завода стабильно развиваются, численность сотрудников растет, — комментирует итоги конференции Юрий Борисов. — Если говорить о профсоюзном членстве, то, несмотря на небольшое снижение доли членов профсоюза среди работников, в абсолютных цифрах заметен существенный рост. Пять лет назад на КМЗ трудилось около 450 человек, из них 344 (75%) состояли в профсоюзе. Сегодня на учете в первичной организации — уже более тысячи человек.
