Родился 29 июня 1963 года в Северо-Казахстанской области Казахской ССР.

В 1985 году с отличием окончил Омский политехнический институт и начал трудовую деятельность в должности инженера-конструктора, инженера-технолога в отделе главного технолога Новосибирского завода химконцентратов (НЗХК). За время работы в отделе главного технолога стал автором нескольких рацпредложений и предложений по совершенствованию организации трудовых процессов в подразделениях основного производства завода.

В 1991 году назначен на должность начальника исследовательской лаборатории по организации и нормированию труда (ИЛОНТ). В этот период неоднократно проходил обучение в ЦИПКе по специализации «Организация заработной платы, совершенствование управленческих процессов нормирования труда», изучал опыт организации социального партнерства в странах Скандинавии в составе отраслевой делегации (1996 г.).

В 1997-1998 году прошел обучение по президентской Программе подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации с последующей стажировкой в Японии по программам изучения японских методов управления.

В 2002 году назначен на должность главного специалиста по общим и социальным вопросам ОАО «НЗХК». За время работы в должности отвечал за подготовку и реализацию программы реформирования социальной политики ОАО «НЗХК».

В 2007 году по инициативе профкома предприятия избран председателем Первичной профсоюзной организации ОАО «НЗХК». В период реформирования предприятий Топливной компании «ТВЭЛ», в состав которой входит Новосибирский завод химконцентратов, удалось не только сохранить профсоюзные организации во всех выделенных в самостоятельные юридические лица подразделениях, но и значительно увеличить профсоюзное членство в ППО «НЗХК» до 91%.

Под руководством Борисова Ю.В. ППО ОАО «НЗХК» в 2009 году стала победителем Всероссийского конкурса и обладателем профессиональной профсоюзной премии «Профсоюзный авангард», а также победителем Всероссийского конкурса «Лучшая организация работы по мотивации профсоюзного членства» (2010 г.).

С 2011 года является председателем Ассоциации первичных профсоюзных организаций предприятий ТК «ТВЭЛ» (Топливный дивизион Госкорпорации «Росатом»).

В ноябре 2013 года на IV пленуме ЦК РПРАЭП избран заместителем председателя Профсоюза.

Является заместителем координатора стороны Профсоюза в Отраслевой комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

Курирует направления работы центрального аппарата РПРАЭП: экономика и заработная плата, охрана здоровья и социальная защита трудящихся, молодежная политика (председатель комиссии РПРАЭП по работе с молодежью), информационная работа, цифровизация (в том числе проект «Электронный билет члена профсоюза»), культурно-массовая и спортивная работа, вопросы развития «северных» территорий РФ, профсоюзные международные контакты. Входит в состав правлений АНО «Атом-спорт» и АНО «ПрофМедЦентр».

Курирует работу первичных профсоюзных организаций и ассоциаций ППО дивизионов Госкорпорации «Росатом»: АО «ТВЭЛ», АО «Атомэнергомаш», АО «Атомредметзолото», блока «Наука и Инновации».

Является членом комиссии ФНПР по «северным вопросам».

Награжден юбилейной медалью ФНПР «100 лет профсоюзам России», памятным знаком «За труд на благо города» к 115-летию г. Новосибирска, медалью «За вклад в развитие Новосибирской области», нагрудным знаком «Академик И. В. Курчатов» IV степени, знаком отличия в труде «Ветеран атомной энергетики и промышленности», знаками «За активную работу в профсоюзе», «За заслуги перед атомной отраслью» III степени, почётным знаком им. А.Н. Каллистова «За заслуги перед Российским профессиональным союзом работников атомной энергетики и промышленности» 2 степени, юбилейной медалью «70 лет атомной отрасли России».

Развернуть Свернуть